Rekrutacja do straży granicznej. Kogo szukają? Na chętnych czeka ponad 70 etatów

Nadbużański Oddział Straży Granicznej prowadzi nabór do służby na terenie województwa lubelskiego. Do końca roku chce przyjąć ponad 70 osób. Zobacz, jakie są zarobki w straży granicznej i na co można liczyć.

Nadbużański Oddział Straży Granicznej w Chełmie prowadzi nabór kandydatów do służby przygotowawczej. Do końca tego roku planuje się przyjąć do służby ponad 70 funkcjonariuszy. Rekrutacja składa się z kilku etapów. Należy złożyć kwestionariusz osobowy oraz niezbędne dokumenty w komendzie Nadbużańskiego Oddziału SG w Chełmie przy ul. Trubakowskiej. Tam też przeprowadzona zostanie wstępna rozmowa kwalifikacyjna. Następnie kandydaci wezmą udział w teście wiedzy, teście sprawnościowym, psychologicznym i kompetencyjnym.

Osoby chętne do podjęcia służby w straży granicznej muszą:

• posiadać wyłącznie obywatelstwo polskie;
• mieć maksymalnie 35 lat;
• być niekaranym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
• posiadać co najmniej średnie wykształcenie;
• posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych;
• dać „rękojmię zachowania tajemnicy”.

Wynagrodzenie funkcjonariusza Straży Granicznej zależy od jego stażu. W przypadku przyjęcia do służby przygotowawczej w Straży Granicznej funkcjonariusz mianowany jest na stanowisko kursanta w 01 grupie uposażenia zasadniczego, jego wynagrodzenie wynosi ok. 2750 zł netto (do 26. roku życia) lub ok. 2550 zł netto (po 26. r.ż.).

Funkcjonariusz w służbie przygotowawczej może również otrzymać równoważnik pieniężny za remont lokalu mieszkalnego, oraz zwrot kosztów dojazdu z miejsca zamieszkania do miejsca pełnienia służby do 30 kilometrów (wysokość uzależniona jest od liczby kilometrów).

Funkcjonariusz po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminów końcowych w zakresie szkoły podoficerskiej, mianowany jest na stanowisko młodszego asystenta lub kontrolera w 02 grupie uposażenia zasadniczego jego wynagrodzenie wynosi 3960 zł netto (do 26. r.ż.) lub 3640 zł netto (po 26. r.ż.).

Funkcjonariusz w służbie stałej może liczyć na równoważnik pieniężny za remont lokalu mieszkalnego, równoważnik pieniężny za brak lokalu mieszkalnego, pomoc finansowa na zakup lokalu mieszkalnego lub domu, oraz zwrot kosztów dojazdu z miejsca zamieszkania do miejsca pełnienia służby do 30 kilometrów.

Ponadto raz w roku funkcjonariuszowi wypłacany jest równoważnik pieniężny w zamian za przedmioty umundurowania niewydane w naturze oraz na czyszczenie umundurowania (tzw. mundurówka) w kwocie 2 140 zł netto.

Szczegóły dotyczące rekrutacji można znaleźć na stronie internetowej www.nadbuzanski.strazgraniczna.pl.